青春逢盛世，奮進正當時
——淮安建科院開展主題交流學習活動
2021年2月25日下午14點，淮安建科院在枚乘路辦公區6樓報告廳開展新年后第一期“建科講堂”主題交流學習活動，活動主題為“《宋志平跨年演講：按著常理做企業》和《干好工作18法：文經我手無差錯，事交我辦請放心》兩篇文章的學習心得體會”。
俗話說，“三人行必有我師焉”。為了加強學習、深入理解《宋志平跨年演講》和《干好工作18法兩篇文章》，23位來自部門推薦的2020年度優秀個人和業務骨干走上講臺，以現場演講結合PPT展示的形式，聯系自身工作經歷講述各自對兩篇文章的理解、認識和體會。他們當中有許多年輕的面孔，代表著公司的新生一代，一直以來立足各自的工作崗位，理論聯系實踐，埋頭工作、篤實奮進，在工作中釋放出磅礴的青春力量。
在思想交流和觀點陳述中，大家對著名企業家宋志平先生所講述的做企業的“三個常理：務實主義、專業主義和長期主義”進行了深入地分析和理解，同時也對工作方法進行了廣泛地交流和學習。方向正確以后，方法便為王。工作中只有掌握科學的工作方法，才能確保高效、圓滿地完成各項任務，提升工作境界和水平。大家在日常工作中應該不斷總結和摸索干好工作的諸多方法，例如“不要差不多，盯住最完美”、“長計劃、短安排、立即做”、“日清月結，有條不紊”、“執行有力，反饋及時”、“務虛與務實相結合”等等。大家紛紛表示，要在今后的工作實踐中務必做到“文經我手無差錯，事交我辦請放心”。
活動結束后，雍董事長對此次活動進行點評，要求全體干部職工將這次集體學習交流活動長期堅持下去，全員參與，做到逐條分解、對照、落實，要求職工做到的，干部要身體力行，真正將這兩篇文章學熟、學透、學爛。在學習和交流過程中，組織人事科和辦公室既是活動的組織者，更是參與者，主要負責人應親自上臺交流，所有成員應率先參加學習活動，應努力做好示范者，爭當垂范者。公司上至兩位新晉領導班子成員下至部門助理的管理人員，今后要對照兩篇文章，認真查找和總結工作中存在的問題和不足，有針對性地制定整改措施，以點帶面，提高辦事效率和工作質量，促進公司的全面發展。
